山海不为远，中非一家亲。在这个充满热情的夏日，来自尼日利亚大众工业园的优秀员工在中国开启了一段特别的文化探索之旅。集团精心策划了这次“文化浸润计划”，旨在让尼日利亚员工近距离接触并深刻理解中国博大精深的历史文化。这既是推动海外园区高质量发展的务实之策，也是共话文化传承的创新之举

清晨，当第一缕阳光洒在波光粼粼的沂河水面上，一行人便踏上了前往“书圣”王羲之故居的旅程。从色如黑墨的洗砚池，到群贤荟萃的书法碑廊；从“洗砚池的蛤蟆干鼓肚”的千古美谈，到“以孝治天下”的兴盛之始……每一步足迹都彷佛在诉说着历史的过往，令非洲友人心生敬意。

走进临沂市博物馆，在讲解员的带领下，大家边走边听、边看边议，依次参观了博物馆各个单元的基本陈列，详细了解“金缕玉衣”“汉石画像”“蛋壳黑陶”等诸多珍贵文物和对中华文明的伟大贡献。“博物馆如同一座桥梁，连接着过去与现在，让我们有机会穿越时空，亲身感受中华历史的厚重与文化的魅力。”来自尼日利亚大众木业的AMINU表示。

除此之外，尼日利亚大众工业园优秀员工在国内员工的陪同下，还参观了山东临工工程机械有限公司，奥德集团等当地优秀企业，深入探索行业前沿，感受科技的力量。

文化陶冶情操，物质点亮多彩生活。

在这七天的中国行活动中，大家看了四川变脸；泡了温泉；品尝了地道的临沂菜，蒙山炒鸡、临沂糁汤、临沂摊煎饼以及烤全羊等美食，品尝美食的同时还学会了使用筷子，体现了中国饮食文化的精致与考究。 

作为员工关怀计划的一部分，山东中洋集团为尼日利亚优秀员工免费配备新款智能手机，确保每位员工都能享受科技带来的便捷生活。此外，山东中洋集团还推出“幸福生活”现金购物计划，向每位员工发放人民币现金2000元，这一举措旨在鼓励员工享受生活中的美好事物，无论是购买日常用品、书籍、电子产品还是健康食品，公司都希望员工能够感受到企业的关怀和支持。集团领导表示：“员工是我们企业最宝贵的资产。我们坚信，通过投资于员工的个人和职业发展，我们可以共同创造一个更加繁荣和创新的未来。”

七天的中国行很快过去，员工们意犹未尽，纷纷表示回去以后一定加倍努力工作，通过自己切身经历向更多的尼日利亚同胞讲述中国行故事，明年带着更多的优秀员工再来中国行。

通过这样的文化交流活动，不仅加深了尼日利亚员工对中国传统文化的理解和尊重，也为促进不同文化背景下的相互理解和友谊搭建了桥梁，体现了山东中洋集团对多元文化的尊重和包容，为构建一个和谐的国际工作环境做出了积极贡献。